Dichiarazione di Accessibilità

Redatta il 07/04/2025

Lube Industries s.r.l. si impegna a rendere il proprio sito web accessibile, conformemente alla legge 9 gennaio 2004, n. 4. La presente dichiarazione di accessibilità si applica a www.gruppolube.it.

Stato di conformità

Non conforme

Questo sito web non è conforme ai requisiti previsti dall’appendice A della norma UNI CEI EN 301549. Il caso di non conformità e la deroga è elencata di seguito.

Contenuti non accessibili

Si informa che sono in corso attività di revisione e aggiornamento del presente sito web al fine di assicurare la conformità ai criteri di accessibilità definiti dalla norma. L'implementazione delle modifiche necessarie sarà completata entro il 31 marzo 2027.

Redazione della dichiarazione di accessibilità

La presente dichiarazione è stata redatta il 07 aprile 2025, attraverso un autovalutazione tenendo conto dei risultati dei validatori WAVE (https://wave.webai.m.org/).

Modalità di invio delle segnalazioni e recapiti del soggetto erogatore

Per notificare al soggetto erogatore i casi di mancata conformità e per richiedere informazioni e contenuti che sono esclusi dall'ambito di applicazione della direttiva si può utilizzare l’e-mail: feedbackeaa@gruppolube.it.

Recapito del responsabile delle segnalazioni inoltrate dagli utenti: feedbackeaa@gruppolube.it.

Modalità di invio delle segnalazioni all’AgID

In caso di risposta insoddisfacente o di mancata risposta, nel termine di trenta giorni, alla notifica o alla richiesta, l’interessato può inoltrare una segnalazione utilizzando il seguente link:
https://www.agid.gov.it/it/agenzia/difensore-civico-il-digitale/segnalazioni-cad

Informazioni sul sito

1. Data di pubblicazione del sito web: 17 maggio 2018.
2. Sono stati effettuati i test di usabilità: Sì.
3. CMS utilizzato per il sito web: Nessun CMS.
4. Il sito web è predisposto per i sistemi operativi Windows, MacOS, Linux, iOS, Android.

Informazioni sulla struttura

1. Il numero di dipendenti con disabilità presenti nell’amministrazione: 8
2. Il numero di postazioni di lavoro per dipendenti con disabilità: 0